Desenvolvimento de Lideranças
Transformando Potencial em Performance
Deseja ver sua empresa atingir novos patamares de excelência? Deixe para trás os modelos de gestão convencionais e invista no desenvolvimento de lideranças, tornando-as mais inspiradoras e capazes de entregar excelência nos resultados e no crescimento do negócio por meio das pessoas.
Prepare-se para descobrir por que investir no desenvolvimento de líderes é a chave para desbloquear o máximo potencial e como as soluções personalizadas da Across podem mudar o jogo para o sucesso do seu negócio.
Desenvolvimento de Lideranças
Transformando Potencial em Performance
Deseja ver sua empresa atingir novos patamares de excelência? Deixe para trás os modelos de gestão convencionais e invista no desenvolvimento de lideranças, tornando-as mais inspiradoras e capazes de entregar excelência nos resultados e no crescimento do negócio por meio das pessoas.
Prepare-se para descobrir por que investir no desenvolvimento de líderes é a chave para desbloquear o máximo potencial e como as soluções personalizadas da Across podem mudar o jogo para o sucesso do seu negócio.
Antes de tudo, você sabe a real importância de desenvolver os líderes nas organizações?
Líderes enfrentam uma série de desafios, desde a gestão de equipes até a adaptação às mudanças rápidas no ambiente de negócios, principalmente num cenário de mercado cada vez mais frágil, ansioso, não linear e incompreensível – características do mundo BANI.
Eles detêm o poder de transformar, direcionar e inspirar os demais colaboradores, alinhar a cultura organizacional, apoiar a inovação e tomar decisões estratégicas que levem equipes e organizações a terem vantagens competitivas.
Antes de tudo, você sabe a real importância de desenvolver os líderes nas organizações?
Líderes enfrentam uma série de desafios, desde a gestão de equipes até a adaptação às mudanças rápidas no ambiente de negócios, principalmente num cenário de mercado cada vez mais frágil, ansioso, não linear e incompreensível – características do mundo BANI.
Eles detêm o poder de transformar, direcionar e inspirar os demais colaboradores, alinhar a cultura organizacional, apoiar a inovação e tomar decisões estratégicas que levem equipes e organizações a terem vantagens competitivas.
Investindo em um programa de desenvolvimento de líderes, você pode explorar benefícios incríveis e duradouros, como:
- Ter maior competitividade no mercado
- Mais engajamento e retenção de talentos
- Mais inovação e crescimento organizacional
- Fortalecimento da cultura organizacional
Destrave o Potencial da Sua Liderança
Liderar em contextos cada vez mais turbulentos exige mais do que habilidades comuns. Preparamos seus líderes para os desafios do amanhã, equipando-os com as habilidades essenciais, incluindo:
Sua empresa está preparando as lideranças para os desafios do futuro e para brilhar em cenários complexos?
Desenvolva as Lideranças da sua Empresa
Para cada necessidade identificada, personalizaremos a jornada e as estratégias de desenvolvimento de acordo com a realidade da sua empresa com base em uma compreensão profunda do contexto, da maturidade do grupo e do histórico de ações, tanto no ambiente corporativo quanto no perfil dos líderes envolvidos.
Desenvolva as Lideranças da sua Empresa
Para cada necessidade identificada, personalizaremos a jornada e as estratégias de desenvolvimento de acordo com a realidade da sua empresa com base em uma compreensão profunda do contexto, da maturidade do grupo e do histórico de ações, tanto no ambiente corporativo quanto no perfil dos líderes envolvidos.
Soluções personalizadas para desenvolver líderes de sucesso
Aqui, na Across, entendemos que não há uma abordagem única para o desenvolvimento de lideranças.
É por isso que apoiamos cada nível de liderança – da primeira gestão à alta liderança – com soluções totalmente customizadas e tão diversas quanto as empresas que servimos.
Desde trilhas de desenvolvimento personalizadas até workshops interativos e programas de mentoria, oferecemos uma variedade de opções para atender às necessidades do RH e, claro, das lideranças da sua empresa.
Nossas trilhas e programas são minuciosamente projetados para fortalecer as habilidades essenciais/soft skills de liderança e gestão dentro da sua organização.
Oferecemos um conhecimento nivelado, combinado com um portfólio amplo e uma estrutura completa e flexível, garantindo que cada programa seja adaptado às necessidades específicas da sua equipe e ao orçamento disponível.
Os workshops da Across são mais do que uma simples aula. São experiências envolventes, tanto presencialmente quanto virtualmente, lideradas por consultores especializados.
Aqui, os participantes não apenas aprendem, mas mergulham de cabeça em atividades práticas e interativas, desenvolvendo habilidades de liderança alinhadas com os objetivos de negócio da empresa.
A Across auxilia os líderes a definirem e a cascatearem os objetivos da empresa e das áreas.
Nossas pílulas de conhecimento e praças de aprendizagem são recursos valiosos que elevam a experiência de desenvolvimento de lideranças.
As pílulas oferecem conteúdo direcionado, prático e altamente aplicável, enquanto as praças de aprendizagem servem como ambientes onde os líderes podem se conectar, compartilhar insights e solidificar o conhecimento através da colaboração mútua.
Em nossa abordagem de Action Learning, mergulhamos em desafios reais para desenvolver habilidades e solucionar problemas de forma eficaz.
Os participantes se reúnem para analisar situações reais e urgentes, enquanto o coach observa atentamente as habilidades do grupo em ação e tem uma atuação ativa na produtividade da reunião, auxiliando no alinhamento do problema real, no equilíbrio e na qualidade da participação das pessoas. O tema é escolhido pelo próprio grupo, garantindo que as demandas mais críticas sejam abordadas, enquanto cada participante se concentra em desenvolver as competências relevantes para o sucesso da liderança e da organização.
Os programas de capacitação de mentores abrangem os aspectos fundamentais do mentoring, enfatizando seu profundo impacto no crescimento e desenvolvimento dos líderes mentorados.
Além disso, fornecemos diretrizes claras e ferramentas práticas para capacitar os mentores a liderarem sessões de mentoria bem-sucedidas, impulsionando assim a performance e o sucesso de toda a equipe.
Soluções personalizadas para desenvolver líderes de sucesso
Aqui, na Across, entendemos que não há uma abordagem única para o desenvolvimento de lideranças.
É por isso que apoiamos cada nível de liderança – da primeira gestão à alta liderança – com soluções totalmente customizadas e tão diversas quanto as empresas que servimos.
Desde trilhas de desenvolvimento personalizadas até workshops interativos e programas de mentoria, oferecemos uma variedade de opções para atender às necessidades do RH e, claro, das lideranças da sua empresa.
Nossas trilhas e programas são minuciosamente projetados para fortalecer as habilidades essenciais/soft skills de liderança e gestão dentro da sua organização.
Oferecemos um conhecimento nivelado, combinado com um portfólio amplo e uma estrutura completa e flexível, garantindo que cada programa seja adaptado às necessidades específicas da sua equipe e ao orçamento disponível.
Os workshops da Across são mais do que uma simples aula. São experiências envolventes, tanto presencialmente quanto virtualmente, lideradas por consultores especializados.
Aqui, os participantes não apenas aprendem, mas mergulham de cabeça em atividades práticas e interativas, desenvolvendo habilidades de liderança alinhadas com os objetivos de negócio da empresa.
A Across auxilia os líderes a definirem e a cascatearem os objetivos da empresa e das áreas.
Nossas pílulas de conhecimento e praças de aprendizagem são recursos valiosos que elevam a experiência de desenvolvimento de lideranças.
As pílulas oferecem conteúdo direcionado, prático e altamente aplicável, enquanto as praças de aprendizagem servem como ambientes onde os líderes podem se conectar, compartilhar insights e solidificar o conhecimento através da colaboração mútua.
Em nossa abordagem de Action Learning, mergulhamos em desafios reais para desenvolver habilidades e solucionar problemas de forma eficaz.
Os participantes se reúnem para analisar situações reais e urgentes, enquanto o coach observa atentamente as habilidades do grupo em ação e tem uma atuação ativa na produtividade da reunião, auxiliando no alinhamento do problema real, no equilíbrio e na qualidade da participação das pessoas. O tema é escolhido pelo próprio grupo, garantindo que as demandas mais críticas sejam abordadas, enquanto cada participante se concentra em desenvolver as competências relevantes para o sucesso da liderança e da organização.
Os programas de capacitação de mentores abrangem os aspectos fundamentais do mentoring, enfatizando seu profundo impacto no crescimento e desenvolvimento dos líderes mentorados.
Além disso, fornecemos diretrizes claras e ferramentas práticas para capacitar os mentores a liderarem sessões de mentoria bem-sucedidas, impulsionando assim a performance e o sucesso de toda a equipe.
Por que desenvolver as lideranças da sua empresa com a Across?
Experiência comprovada
Todas as soluções são baseadas na Metodologia Kirkpatrick Four Levels®, garantindo resultados tangíveis em cada etapa.
Inovação Contínua
Em um mundo em constante mudança, estamos sempre buscando novas maneiras de impulsionar o sucesso dos nossos clientes, entendo o mercado a fundo.
Parceria Personalizada
Nossa equipe dedicada trabalha lado a lado com você, entendendo suas metas e desafios para criar soluções que realmente funcionam.
Compromisso com a Excelência
Nosso compromisso é sempre com a qualidade e a excelência da Across. Queremos oferecer soluções que realmente façam a diferença.
Por que desenvolver as lideranças da sua empresa com a Across?
Experiência comprovada
Todas as soluções são baseadas na Metodologia Kirkpatrick Four Levels®, garantindo resultados tangíveis em cada etapa.
Inovação Contínua
Em um mundo em constante mudança, estamos sempre buscando novas maneiras de impulsionar o sucesso dos nossos clientes, entendo o mercado a fundo.
Parceria Personalizada
Nossa equipe dedicada trabalha lado a lado com você, entendendo suas metas e desafios para criar soluções que realmente funcionam.
Compromisso com a Excelência
Nosso compromisso é sempre com a qualidade e a excelência da Across. Queremos oferecer soluções que realmente façam a diferença.
Modelo do Desenvolvimento de Liderança da Across
Para cada perfil de liderança, uma jornada de desenvolvimento diferente.
Jornada recomendada para líderes da primeira transição ou para uma primeira versão de PDL corporativo, onde focamos nas skills base, necessárias para preparar a liderança servidora, que conhece seus liderados e consolida experiências significativas na gestão das pessoas.
Estando as atitudes básicas de liderança consolidadas, o foco desta jornada é a entrega de resultados de alta performance, garantindo uma visão mais estratégica, de colaboração entre áreas e solução de problemas.
Para lideranças de áreas de inovação, empresas com este DNA ou mesmo numa terceira versão de programa, recomendamos esta jornada, que irá preparar líderes para desafiar a organização e seus colaboradores, construindo o futuro com agilidade e adaptabilidade.
Se o seu foco são profissionais os principais Talentos da organização ou o C-Level, então esta é a jornada mais adequada! Uma trilha que vai gerar alavancagem do negócio, com uma liderança inspiradora, que dissemina e impulsiona a marca e a cultura pra dentro e para o mercado.
Modelo do Desenvolvimento de Liderança da Across
Para cada perfil de liderança, uma jornada de desenvolvimento diferente.
Jornada recomendada para líderes da primeira transição ou para uma primeira versão de PDL corporativo, onde focamos nas skills base, necessárias para preparar a liderança servidora, que conhece seus liderados e consolida experiências significativas na gestão das pessoas.
Estando as atitudes básicas de liderança consolidadas, o foco desta jornada é a entrega de resultados de alta performance, garantindo uma visão mais estratégica, de colaboração entre áreas e solução de problemas.
Para lideranças de áreas de inovação, empresas com este DNA ou mesmo numa terceira versão de programa, recomendamos esta jornada, que irá preparar líderes para desafiar a organização e seus colaboradores, construindo o futuro com agilidade e adaptabilidade.
Se o seu foco são profissionais os principais Talentos da organização ou o C-Level, então esta é a jornada mais adequada! Uma trilha que vai gerar alavancagem do negócio, com uma liderança inspiradora, que dissemina e impulsiona a marca e a cultura pra dentro e para o mercado.
Marcas que confiam em nossas soluções de liderança
Fortaleça sua liderança e alcance a alta performance!
O sucesso começa com líderes fortes e engajados. Desenvolver lideranças não é apenas um investimento no presente, mas uma aposta no futuro de sua organização.
Entre em contato conosco e comece a impulsionar o sucesso e a performance dos líderes da sua empresa!
Fortaleça sua liderança e alcance a alta performance!
O sucesso começa com líderes fortes e engajados. Desenvolver lideranças não é apenas um investimento no presente, mas uma aposta no futuro de sua organização.
Entre em contato conosco e comece a impulsionar o sucesso e a performance dos líderes da sua empresa!
